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胖东来发布新规：员工婚姻不得索要彩礼嫁妆，需独立购房购车
发布时间：2025年01月03日 15时26分27秒 金融 人已围观
简介胖东来官方于1月3日发布了《胖东来人结婚执行标准》，强调结婚不应收取或支付彩礼和嫁妆，以避免给双方家庭带来经济和精神负担。该标准旨在倡导简约、理性的结婚观念，促进家庭...
新标360快讯1月3日消息，胖东来官方账号今日推出了《胖东来人结婚执行标准》，其中详细阐述了胖东来员工的结婚规范：
一、禁止收取或支付彩礼和嫁妆，避免给双方家庭造成经济压力。
结婚意味着两人基于真挚的感情选择共建家庭，旨在追求共同的幸福。真正的爱情应当使彼此感到轻松和自由，让双方的亲人如同自己的家人一样相互关爱。在这方面，要理性、坚决地拒绝那些附加经济负担的彩礼和嫁妆，以更好地促进和谐而长久的幸福关系。
双方要因爱而沟通，互相理解和影响。
二、婚房、婚车的筹备应依靠自身能力，不得依赖父母的积蓄。
1：不允许向父母索要积蓄以购置婚房或婚车。
2：如果经济条件有限，可以选择先租房，通过二人的共同努力来规划未来。
3：在父母具备经济能力且不影响他们生活品质的情况下，可以考虑“借款”形式暂时解决问题，但需明确还款计划。
三、婚礼应则简约、轻松，拒绝奢侈浪费和面子工程。
1：仅邀请亲近的家人和朋友，与真正的挚爱分享人生的重大时刻。
2：举办符合个人喜好的简约婚礼，摒弃繁琐的环节和仪式。
3：倡导家庭聚会式婚礼、旅行结婚或自主主持婚礼等轻松的婚礼形式。
4：选择适宜的婚宴和婚庆用品，避免因追求面子而造成不必要的浪费。
此外，胖东来指出，若员工违反上述婚姻标准，将视作违背企业价值观，自违规之日起12个月内仅可享受法律规定的工资及福利待遇，失去公司给予的额外奖励和福利。
1、员工仅享有基本权益：(1)正常工资(2)法定假期
2、员工不享有的额外权益：(1)胖东来提供的额外年假、10天自由假(2)年度福利(3)文化奖励评选资格(4)年度优秀员工评选资格(5)竞聘资格
胖东来表示，制定《胖东来人结婚执行标准》的初衷在于实现轻松与自由的爱情状态，启迪更多人回归生命的简单与幸福，推动美好生活和社会文明的进步。该标准适用于胖东来正式员工。
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